- CDI
- Expertise-comptable
- 38
- BOURGOIN JALLIEU
- Agence BOURGOIN-JALLIEU
A propos de Cerfrance DP
14 000 collaborateurs au service de 320 000 entrepreneurs ? C'est le réseau Cerfrance, un réseau de conseil et d'expertise comptable différent. Cette différence réside dans notre gouvernance associative qui privilégie la dimension humaine et garantit notre pérennité. Elle inspire notre manière de travailler, en favorisant l'autonomie, la proximité et le respect mutuel. Et si, vous aussi, vous envisagiez une nouvelle façon d'aborder les métiers du conseil et de l'expertise comptable ?
À propos de CERFRANCE DP Isère Drôme Vaucluse
Et si vous rejoigniez une entreprise à forte valeur humaine ? CERFRANCE est un réseau de conseil et d’expertise comptable différent : système associatif nous privilégions la dimension humaine et mettons un point d’honneur à satisfaire nos adhérents. Nos clients sont nos adhérents et font partie du Conseil d'Administration. Rejoindre CEFRANCE Isère Drôme Vaucluse c'est : 2️⃣4️⃣0️⃣ collaborateurs aux compétences complémentaires 🚀 Intégrer le 1er réseau associatif national d’expertise-comptable 💼 16 agences de proximité réparties dans les départements de l'Isère, de la Drôme & du Vaucluse 🎓 La possibilité d'évoluer au cœur de l'entreprise 🧑🤝🧑 Accompagner les entrepreneurs (Entreprises Agricoles, TPE, PME..)du territoire dans leur projet ⚖️ 99/100 (Index égalité Professionnelle)
Descriptif
du poste
Missions
Descriptif du poste
Vous aurez pour missions principales :
· De piloter et animer une équipe de collaborateurs,
· D’assurer le rôle de référent technique de l’équipe
· D’accompagner les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs de production
· D’assurer le suivi d’un portefeuille de clients d'exploitants agricoles avec une prépondérance de viticulteurs
· D’assurer le conseil d’optimisation fiscale et sociale
· D’accompagner les clients dans leurs projets
· De prescrire l’offre de services de l’entreprise
· De contribuer à la dynamique commerciale de l’entreprise
· De piloter et animer une équipe de collaborateurs,
· D’assurer le rôle de référent technique de l’équipe
· D’accompagner les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs de production
· D’assurer le suivi d’un portefeuille de clients d'exploitants agricoles avec une prépondérance de viticulteurs
· D’assurer le conseil d’optimisation fiscale et sociale
· D’accompagner les clients dans leurs projets
· De prescrire l’offre de services de l’entreprise
· De contribuer à la dynamique commerciale de l’entreprise
Et les conditions ?
Poste en CDI, forfait 210 jours basé sur Avignon
Nous aimons beaucoup aller voir nos adhérents-clients il faudra donc prévoir des déplacements : donc le Permis B est obligatoire.
La rémunération dépendra de votre profil et de votre expérience.
Avantages incontournables : tickets restaurants, intéressement, prime annuelle à la performance, mutuelle et CSE en place (chèques vacances, etc.)
Poste en CDI, forfait 210 jours basé sur Avignon
Nous aimons beaucoup aller voir nos adhérents-clients il faudra donc prévoir des déplacements : donc le Permis B est obligatoire.
La rémunération dépendra de votre profil et de votre expérience.
Avantages incontournables : tickets restaurants, intéressement, prime annuelle à la performance, mutuelle et CSE en place (chèques vacances, etc.)
Rémunération et avantages
Salaire :
De 37 000,00 € à 44 000,00 € brut par an
Avantages :
- 13ème mois
- CSE
- Démarche RSE
- Entreprise associative qui appartient à ses adhérents/clients
- Epargne salariale
- Horaires flexibles
- Matériel à disposition pour travailler confortablement
- Mutuelle avantageuse
- Plan de formations
- Tickets restaurants
- Télétravail possible
- Équilibre vie personnelle/vie professionnelle
- Évolution professionnelle
Profil
recherché
Aptitudes
Softs-Skills :
Adaptation, Autonomie, Curiosité, Engagement, Esprit d'équipe, Organisation, Rigueur, Écoute
Est-ce votre portrait ?
Formation requise type DCG, Master CCA ou DSCG
Connaissance de la comptabilité agricole souhaitée avec une prépondérance de viticulteurs
Bonne aptitude au travail en équipe
Sens de l’écoute et aptitudes relationnelles et managériales
Organisation, autonomie, rigueur, disponibilité seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Vous recherchez à vous investir sur le long terme dans une structure qui favorise le développement de ses salarié-e-s.
En phase avec nos valeurs ? Envoyez votre CV et un mot de motivation, si votre candidature est retenue, le service RH prendra contact avec vous !
Formation requise type DCG, Master CCA ou DSCG
Connaissance de la comptabilité agricole souhaitée avec une prépondérance de viticulteurs
Bonne aptitude au travail en équipe
Sens de l’écoute et aptitudes relationnelles et managériales
Organisation, autonomie, rigueur, disponibilité seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Vous recherchez à vous investir sur le long terme dans une structure qui favorise le développement de ses salarié-e-s.
En phase avec nos valeurs ? Envoyez votre CV et un mot de motivation, si votre candidature est retenue, le service RH prendra contact avec vous !
Formation & expérience
Diplôme(s) requis :
BTS CG, DCG, DEC, DSCG, Licence CCA, Master CCA ou équivalent
Expérience requise :
+ de 3 ans
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